4 критерия сравнения возможных работодателей

Распечатать эту запись Распечатать эту запись
    0
08 февраля 15:57 Полезный город
4 критерия сравнения возможных работодателей

Что делать, если вам предложили работу сразу несколько компаний? Сравнивать!

Чтобы принять правильное решение о трудоустройстве, придется сравнить работодателей по следующим пунктам:

1) Общее впечатление
Вы уже были на собеседовании, а значит, оценили обстановку в офисе. Даже если вам не понравился запах в переговорке, отметьте это.

2) Условия работы
Трудовой договор или ГПХ? Есть ли командировки, отпуска, больничные, ДМС? Если работа будет в офисе, стоит оценить непосредственно рабочее место.

3) Оплата труда
Помимо самой зарплаты, примите во внимание возможность получения бонусов и премий. И не забудьте об оплачиваемом обучении.

4) Возможности роста
Ждёт ли вас повышение по службе или придется сидеть на одном месте годами?

4 критерия сравнения возможных работодателей

Выпишите все плюсы и минусы компаний и сравните их. Принимайте решение, исходя из собственных приоритетов. #bryakingnews

Подписывайтесь на наш уютный Telegram-канал «Брянск.Ньюс», группу «ВКонтакте» «Брянск | News», Instagram — ссылки на самые интересные новости и значимые репосты



Обсуждение ( 0 комментариев )

Читайте также